OTR : Découvrez la liste des 223 chauffeurs sélectionnés

L’Office togolais des recettes (OTR) vient d’atteindre une étape décisive dans son processus de recrutement. Après une évaluation rigoureuse, 223 candidats ont été retenus pour intégrer l’équipe en tant que chauffeurs potentiels. Cette sélection marque un tournant important pour l’institution.

Un vivier de talents diversifiés

Les 223 chauffeurs retenus représentent un éventail varié de talents et de compétences. Chacun d’entre eux apporte une expertise unique et un engagement sans faille. Le processus de sélection a permis de réunir des candidats aux profils divers, prêts à répondre aux exigences du poste.

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Le processus de sélection de l’OTR

Pour garantir une sélection rigoureuse, l’OTR a mené un test écrit approfondi. Ce dernier a permis d’évaluer les connaissances, les compétences et l’aptitude des candidats à assumer leurs futures responsabilités. Après une attente marquée par le suspense, les résultats tant attendus sont enfin disponibles.

Consultez la liste des sélectionnés

Les résultats peuvent être consultés en ligne via le site officiel de l’OTR. En outre, les candidats peuvent se rendre dans les points de dépôt de candidature dans les villes de Tsévié, Kpalimé, Atakpamé, Sokodé, Kara et Dapaong pour vérifier leur statut.

Prochaines étapes

Les candidats sélectionnés recevront prochainement des invitations personnalisées. Ces courriers détailleront les prochaines étapes du processus de recrutement, en précisant les dates, les exigences, et les modalités à suivre.

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Intégrité et transparence au cœur du processus

L’OTR met un point d’honneur à assurer la transparence et l’intégrité du processus. Les candidats sont formellement mis en garde contre toute tentative de corruption. Aucun paiement, qu’il soit en espèces ou par transfert d’argent mobile, n’est requis à aucun stade du recrutement. L’institution rappelle que toute fausse déclaration entraînera une disqualification immédiate.

Ce recrutement de chauffeurs marque une étape importante pour l’OTR, qui continue de renforcer son équipe en misant sur la compétence et l’intégrité.

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