Offres d’emploi
Offre d’emploi : EXPERTISE FRANCE recrute pour ces 02 postes
Expertise France, l’agence publique spécialisée dans la conception et la mise en œuvre de projets internationaux de coopération technique, recrute pour ces postes.
POSTE 1 : Chargé.e SERA – TEH/Réintégration (H/F)
Description de la mission :
MISSIONS
Le/la Chargé.e SERA sera mobilisé.e à temps plein sur le projet et sera responsable de/du :
- L’appui au pilotage et à la coordination :
- Appui à la programmation et à l’instruction : centralisation et suivi des requêtes ;
- Appui à l’organisation des activités de pilotage : organisation des comités et participation, et réunion de travail : invitations, préparations des supports, compte-rendu, etc. ;
- Contribution aux rapports techniques sur les volets SERA & communication.
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- SERA :
- Recrutement d’une expertise SERA ;
- En lien avec l’expertise SERA, réalisation du plan SERA & mise en place des outils de suivi ;
- Mise en œuvre du plan SERA : réalisation du suivi, collecte des données, suivi de l’évaluation, pilotage des travaux de capitalisation (en lien avec le/la chef.fe de projet).
- Communication :
- Rédaction du plan de communication ;
- Mise en œuvre du plan de communication ;
- Création d’outils de communication se basant sur les chiffres du suivi-évaluation.
Description du projet ou contexte
Agence publique, Expertise France est l’acteur interministériel de la coopération technique internationale, filiale du groupe Agence française de développement (groupe AFD). Deuxième agence par sa taille en Europe, elle conçoit et met en œuvre des projets qui renforcent durablement les politiques publiques dans les pays en développement et émergents. Gouvernance, sécurité, climat, santé, éducation.
Elle intervient sur des domaines clés du développement et contribue aux côtés de ses partenaires à la concrétisation des objectifs de développement durable (ODD), pour un monde en commun.
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La Côte d’Ivoire est le premier pays d’intervention d’Expertise France pour la région du Golfe de Guinée. L’agence y met en œuvre de nombreux projets régionaux et intervient sur une grande diversité de thématiques (éducation, santé, énergie, finances publiques, sécurité…).
Le/La Chargé.e SERA sera basé(e) dans les bureaux d’Expertise France à Abidjan et contribuera à la mise en œuvre du plan de suivi-évaluation et du plan de communication du projet TEH/Réintégration aux côtés de l’équipe projet.
Profil souhaité
Le profil recherché devrait avoir les prérequis suivants :
QUALIFICATIONS ET COMPÉTENCES :
- Diplôme d’études supérieures en gestion de projets de développement, économie, droit, sciences politiques, ou tout autre domaine pertinent ;
- Bonne connaissance et compréhension des enjeux de la traite des personnes et de la réintégration ;
- Excellente compréhension des cadres de résultats et des indicateurs ainsi que des normes et applications internationales de S&E, notamment sur des projets financés par l’Agence française de développement ;
- Excellentes compétences en rédaction, en collecte/analyse/visualisation de données ;
- Des compétences en capitalisation seraient fortement appréciées ;
- Maitrise su Pack Office et de logiciels de collecte et traitement de données (Logalto par exemple) ;
- Excellentes capacités de coordination et de travail d’équipe ;
- Excellente maîtrise orale et écrite du français. (L’anglais serait un plus)
EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE :
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- Minimum 3 ans d’expériences dans le suivi, la gestion et/ou l’évaluation de projets de développement dans un cadre international ;
- Expérience avérée sur la mise en place d’un plan de suivi-évaluation d’un projet de développement ;
- Expérience avérée sur la mise en plan d’activités de communication sur un projet de développement ;
- Une expérience préalable sur des projets d’assistante technique serait un atout ;
- Une expérience dans la mise en œuvre d’un plan de communication serait un atout.
Informations complémentaires
Prise de fonction : Septembre 2024
Documents à soumettre : CV et lettre de motivation (2 pages maximum)
Nature du contrat : Contrat ivoirien à durée déterminée à terme Imprécis (CDDTI)
Rémunération : selon grille salariale EF et profil
Les candidat(e)s intéressé(e)s par cette opportunité sont invité(e)s à soumettre leur CV et Lettre de motivation mentionnant au moins 3 références dans les meilleurs délais.
POSTE 2 : Chargé.e Comptable Trésorerie – USP (H/F)