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Emploi au Togo : l’ANPE lance un recrutement de 14 postes, plusieurs profils recherchés
Une entreprise située dans la préfecture de Zio recherche de nouveaux collaborateurs dans l’hôtellerie, la restauration, la sécurité et les services. Les candidatures sont ouvertes jusqu’au 10 juillet 2026.
Les opportunités d’emploi se multiplient au Togo. L’Agence nationale pour l’emploi (ANPE) a annoncé une nouvelle campagne de recrutement pour le compte d’une entreprise basée dans la préfecture de Zio.
Au total, 14 postes sont à pourvoir dans différents secteurs d’activité. Cette opération vise à renforcer les équipes de l’entreprise avec des profils disposant de formations et d’expériences adaptées aux métiers proposés.

ANPE : les 14 postes disponibles
Les postes concernés sont répartis comme suit :
- 03 Barmen (H/F)
- 01 Chef cuisinier (H/F)
- 04 Agents de sécurité / Vigiles (H/F)
- 01 Économe (H/F)
- 01 Réceptionniste (H/F)
- 04 Techniciens de surface / Agents d’entretien (H/F)
Les profils recherchés
🍹 Barmen (03 postes)
Les candidats doivent être titulaires d’un Bac+2 en Hôtellerie-Restauration ou d’un diplôme équivalent, avec au moins 3 années d’expérience professionnelle.
Ils auront pour missions notamment :
- La préparation et le service des boissons ;
- La gestion du bar ;
- Le suivi des stocks ;
- L’accueil des clients ;
- La gestion des opérations d’encaissement.
Chef cuisinier (01 poste)
Le poste est destiné aux candidats ayant un Bac+2 en Cuisine, Restauration ou Management de la restauration, avec au minimum 3 ans d’expérience.
Le futur chef cuisinier devra :
- Superviser l’équipe de cuisine ;
- Élaborer les menus ;
- Organiser les approvisionnements ;
- Veiller au respect des règles d’hygiène alimentaire.
Agents de sécurité / Vigiles (04 postes)
Les candidats doivent disposer du BEPC, avoir suivi une formation en sécurité et justifier d’au moins 2 années d’expérience.
Leurs principales responsabilités seront :
- La surveillance des locaux ;
- Le contrôle des accès ;
- Les rondes de sécurité ;
- La gestion des incidents.
Économe (01 poste)
Le profil recherché doit avoir un Bac G2, une formation en gestion des stocks ou en économat, ainsi qu’une expérience d’au moins 2 ans.
La maîtrise des logiciels Word et Excel est également demandée.
Réceptionniste (01 poste)
Le candidat doit être titulaire d’un Bac+2 en Secrétariat ou d’un diplôme équivalent, avec au moins 2 ans d’expérience, idéalement dans le secteur hôtelier.
La connaissance de l’anglais représente un avantage.
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Techniciens de surface / Agents d’entretien (04 postes)
Les candidats doivent avoir le BEPC, une formation en hôtellerie-restauration ou domaine similaire, ainsi qu’une expérience d’au moins 1 an.
Comment déposer sa candidature ?
Les personnes intéressées doivent préparer un dossier comprenant :
Une lettre de motivation adressée au Directeur général de l’ANPE ;
Un CV détaillé.
Les candidatures peuvent être envoyées par email à :
Objet du mail : « Candidature au poste de [nom du poste] »
Les dossiers peuvent également être déposés directement au siège de l’ANPE situé sur le Boulevard Jean-Paul II, en face de l’EPP Kélégougan.
Date limite
Les candidatures sont recevables jusqu’au :
Vendredi 10 juillet 2026 à 17h00
Les dossiers transmis après cette date ne seront pas pris en compte.
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